Этот классификатор утвержден приказом Росстандарта от 16 мая 2025 года № 423-ст.

Для государственных компаний, бюджетных организаций, внебюджетных фондов, госкорпораций и предприятий с долей государственного участия не менее 50 %, а также в случаях, когда закон предусматривает льготы, гарантии, запреты или ограничения по конкретным должностям, работодатели обязаны использовать наименования должностей из ОКПДТР или Профстандарта.

Изначально планировалось отменить ОКПДТР после утверждения всех профстандартов, но в итоге был разработан новый ОКПДТР, включающий позиции, которых нет ни в старом классификаторе, ни в новом Профстандарте.

В некоторых отчетностях используются коды должностей по ОКПДТР, поэтому необходимо проверить соответствие всех позиций штатного расписания новому классификатору. Возможно, потребуется внести корректировки.

С 18 августа 2025 года вступила в силу новая редакция ГОСТ Р 7.0.97-2025 по делопроизводству «Требования к оформлению документов». Этот ГОСТ определяет элементы оформления документов, такие как реквизиты, которые используются для создания приказов, распоряжений, протоколов, актов, заявлений и других документов.

В ГОСТ были внесены изменения, касающиеся оформления отметки о приложении, простановки печати, заголовка к тексту и других реквизитов.

Важно пересмотреть инструкции по делопроизводству и кадровому делопроизводству, так как все документы должны соответствовать требованиям ГОСТ.

О нас | Задать вопрос | ВКонтакте | Одноклассники | Телеграм